三晋英才
为了推进人才强省战略，营造有利于人才发展的环境，完善人才激励机制，激发人才的创新动力，中国共产党山西省委员会启动了“三晋英才”支持计划。该计划旨在全省范围内选拔一批高端领军人才、拔尖骨干人才和青年优秀人才，并提供特殊的扶持和支持。
计划简介
山西省政府通过整合现有的各类人才工程，统一实施“三晋英才”支持计划，针对不同层级的人才群体，如高端领军人才、拔尖骨干人才和青年优秀人才，提供相应的支持。这一举措旨在构建和完善各级别的人才梯队，为地方经济发展汇集智慧力量。实施过程中强调公开透明、规范操作，同时注重绩效评估和动态管理，以确保政策的有效性和可持续性。
选拔条件
基本条件
必须拥护中国共产党领导，具备爱国奉献精神。
遵守宪法和法律，拥有良好职业操守，无违法违纪行为。
身体健康，责任心强，致力于当地经济和社会发展。
具备创新精神和能力，能够在各自岗位上取得显著成就。
近三年年度考核结果应为合格及以上。
在职在岗，以最近五年的业绩作为主要申报条件。
高端领军人才
包括中国工程院院士、中国科学院院士、杰出“三晋学者”等。
国家级人才计划入选者，如“万人计划”（青年项目除外）、长江学者（青年长江学者除外）、国家杰青等。
国家重点创新团队、学科、实验室等平台的主要负责人。
国家级科研项目的首席科学家、项目负责人。
国际知名企业、机构的高级管理人员和技术人员。
国内外知名奖项的获得者，如建筑奖、工业设计奖、文学奖等。
世界级运动赛事的冠军及其教练员。
国际一流艺术团体的核心成员。
拔尖骨干人才
包括全国模范教师、优秀教师、优秀教育工作者等荣誉称号获得者。
山西省“百人计划”“三晋学者”支持计划、宣传文化系统“四个一批”人才工程入选者。
山西省新型产业领军人才、学术技术带头人、青年拔尖人才等。
山西省特级教师、省级教学名师、名医等。
山西省“136兴医工程”的高端领军、骨干精英人才。
山西省工艺美术大师、会计领军人才、三晋技术能手等。
政府特殊津贴专家、高级专家、劳动模范等。
国家级、省级精品课程负责人，高校重点学科带头人。
技能大师工作室领衔人，省级重点学科、实验室等平台的主要负责人。
国家级、省级教学成果奖、科学技术奖、社会科学优秀成果奖的主要获奖者。
国家级、省级学术专业委员会的重要职位任职者。
山西省企业100强、山西民营企业100强的高级管理人员和技术人员。
市级重点工程、项目的负责人。
国际、国家级艺术比赛的获奖者，以及相关领域的杰出人物。
文物考古领域的专家学者。
农业农村奖项的一等奖获得者。
非物质文化遗产项目代表性传承人。
晋中市“551计划”入选者。
其他经认定达到相应层次标准的人才。
青年优秀人才
年龄不超过40岁，在本地工作至少一年。
在各自领域展现出较强创新能力，取得一定成果或有一定的社会影响力。
市级以上创新平台（团队）中的优秀青年科学技术创新人才。
市重点工程项目、重大科研项目的技术骨干。
企业中层管理者或创业者，具有创新管理理念的企业经营管理人才。
生产一线的优秀青年高技能人才。
教育领域表现卓越，具有学科教育教学能力的优秀教师。
医疗卫生领域具有创新潜力和发展空间的专业人士。
文艺创作、文化传播等领域有创新或突破的从业者。
高效生态农业研发、推广及生产一线的杰出人才。
所从事工作领域内崭露头角，具有较强创新能力或较大发展潜力的青年人才。
管理服务
“三晋英才”支持计划的管理和评选遵循严格的标准，实行年度考核和动态管理，确保入选者的质量和持续性。
动态调整
支持计划的人选数量保持相对稳定，每年进行一次评审，实现动态进出。
年度考核
对入选者进行年度考核，重点关注其业绩、成果和贡献，以充分发挥他们的引领作用。
联系服务
将“三晋英才”纳入党委（党组）的联系和服务对象，定期组织国情研修考察、咨询服务等活动，鼓励他们发扬爱国奉献精神。
退出机制
对于不符合条件或出现违规行为的入选者，将采取退出机制，包括取消资格、追回奖励等处罚。
参考资料
关于申报山西省2024年度三晋英才人才项目工作的通知.山西师范大学人才工作部.2024-10-30
关于申报2024年度三晋英才计划项目的通知.太原市科学技术局网站.2024-10-30
山西能源学院申报三晋英才计划项目推荐人选公示.山西能源学院.2024-10-30