劳动安全管理
劳动安全管理是指社会主义国家为保障劳动者在生产过程中的安全与健康,通过改善劳动条件、预防和消除工伤事故、职业中毒以及职业病等途径实施的一系列工作和措施。
主要内容
建立健全安全管理机构
建立和完善安全管理组织体系,确保劳动安全管理工作有序开展。
执行法律法规
严格执行国家及企业制定的相关劳动安全法规和规章制度,以法律规范为基础,加强劳动安全保障。
落实安全责任制
明确各层级的责任分工,将劳动安全责任具体落实到个人,形成全员参与的安全管理体系。
编制安全措施计划
针对不同岗位和环节,制定科学合理的安全防范措施,提高劳动安全管理水平。
安全教育与培训
定期对员工进行安全知识和技能培训,增强其安全意识和自我防护能力。
存在的问题
现场安全管理存在的问题
- 重点工种受到较多关注,而一般工种的安全管理相对较弱,容易留下安全隐患。
- 关键人物得到更多重视,而非关键人员的安全管理可能被忽略,导致一些事故的发生。
安全活动效果有限
- 开展的安全活动缺乏持续性和有效性,未能深入影响现场安全工作,不利于减少违规行为。
冷门死角的存在
- 部分区域的安全监管工作不到位,管理方法和力度有待加强,如食堂、浴室等场所的安全管理薄弱。
干部安全意识和工作作风问题
- 少数干部对安全工作的认识不够深刻,工作态度不严谨,未能有效履行职责。
- 对于安全问题,有时会掩盖真相,未能从中汲取经验教训。
安全信息和事故管理存在问题
- 安全信息流通不畅,报告不及时,延误事故处置。
- 事故调查处理不彻底,未能深入挖掘事故原因,难以吸取深层教训。
参考资料
安全生产大家谈 | 浅谈劳动安全管理.搜狐网.2024-11-08